Nos encargamos de la gestión completa de nóminas y seguros sociales, asegurando que todo esté al día y libre de errores que puedan derivar en sanciones.

• Cálculo preciso: Elaboración de nóminas mensuales y complementarias, garantizando la exactitud en el cálculo de retribuciones y deducciones.
• Gestión de seguros sociales: Trámites de altas, bajas, variaciones de cotización y presentación de modelos trimestrales y anuales.
• Actualización normativa: Adaptación constante a los cambios legislativos para asegurar el cumplimiento de todas las obligaciones.

Realizamos los trámites de altas y bajas de empleados de manera rápida y eficiente, para que no pierdas tiempo en burocracia.

• Gestión integral: Realización de todos los trámites administrativos necesarios para la contratación y despido de empleados.
• Contratos personalizados: Elaboración de contratos de trabajo adaptados a cada situación laboral, cumpliendo con la normativa vigente.
• Comunicaciones a la Seguridad Social: Gestión de todas las comunicaciones a la Seguridad Social relacionadas con altas, bajas y variaciones de datos de los trabajadores.

Te ayudamos a cumplir con la normativa vigente en materia de prevención de riesgos laborales, protegiendo tanto a tu equipo como a tu negocio.

• Evaluación de riesgos: Análisis exhaustivo de los riesgos laborales presentes en tu empresa y elaboración del Plan de Prevención de Riesgos Laborales.
• Formación: Impartición de formación a los trabajadores en materia de prevención de riesgos laborales.
• Equipamiento de protección: Asesoramiento en la selección y adquisición de los equipos de protección individual adecuados.
• Inspecciones laborales: Preparación y acompañamiento en las inspecciones de trabajo relacionadas con la prevención de riesgos laborales.

Elaboramos contratos personalizados, asegurando que se ajusten a la normativa legal y a las necesidades específicas de tu empresa.

• Contratos a medida: Redacción de contratos de trabajo adaptados a las necesidades específicas de tu empresa y de cada trabajador.
• Clausulado normativo: Incorporación de cláusulas que garanticen el cumplimiento de la normativa laboral vigente, evitando posibles conflictos.
• Acuerdos extrajudiciales: Negociación y redacción de acuerdos extrajudiciales en caso de conflicto laboral.

Gestionamos todas las obligaciones relacionadas con el Servicio de Mediación, Arbitraje y Conciliación (SEMAC), para que siempre estés preparado ante cualquier contingencia.

• Implementación: Diseño e implantación de un sistema de gestión de la prevención de riesgos laborales adaptado a tu empresa.
• Mantenimiento: Actualización y mantenimiento del SEMAC para garantizar su eficacia.
• Auditorías: Realización de auditorías internas y externas para verificar el cumplimiento del sistema.

Te asesoramos y preparamos para afrontar con éxito cualquier inspección de trabajo, minimizando riesgos y sanciones.

• Preparación: Preparación de la empresa para afrontar las inspecciones de trabajo, garantizando el cumplimiento de toda la normativa laboral.
• Acompañamiento: Acompañamiento durante la inspección para resolver cualquier duda o aclaración que pueda surgir.
• Subsanación de incidencias: En caso de detectar alguna incidencia, te asesoramos en la subsanación de la misma.